“直播帶崗”助穩崗就業

　　“我們此次提供的崗位有技術員、生產計劃員和一線操作員等，應屆畢業生每月收入可達到4500元—6500元……”2月5日，一場網絡直播在重慶臨空數貿就業創業匯舉行。渝北區的企業代表與渝北區就業和人才中心的工作人員，帶來了春節穩崗就業政策和數千個崗位。

　　這場直播由渝北區人力資源和社會保障局主辦，通過直播解讀一次性留崗補貼政策、企業“直播帶崗”、專家線上就業指導，一來減少在渝企業市外戶籍員工流動、降低疫情傳播風險，二來提供就業崗位，為節后企業用工和留渝外地員工找工作提供幫助。

　　“外地員工的定義，是戶籍在重慶市外的員工。他們只需滿足以下3個條件，就可獲得一次性留工補貼……”第一個上臺直播的是渝北區就業和人才中心副主任余彥。哪些員工屬于符合要求的外地員工，外地見習人員留渝過年能不能獲得補貼，針對大家關注的熱點問題，余彥通過網絡互動的方式一一為在線收看的市民解讀。

　　“我們此次招聘的崗位不少，應屆畢業生按照工作績效和加班情況，可拿到4500元—6500元不等……”第一個上場“帶崗”的是OPPO（重慶）智能科技有限公司負責人。這家公司提供了11個類別的崗位，引來不少觀眾詢問。接下來，重慶傳音科技有限公司、重慶佳仙食品有限公司等5家企業走進直播間，帶來了涉及科技、食品、汽車、公共事業管理等多個崗位，向網友“面對面”介紹崗位基本情況，“云”解答招聘需求。

　　這么多崗位，如何作選擇呢？西南政法大學副教授、法律碩士胡綿娓從職業技能提升、職業規劃發展方向等方面，對觀看直播的市民進行了就業指導，通過“政策解讀+案例分享”的形式，讓求職者對自己的能力、興趣與崗位匹配度有了更深入的認識。

　　據了解，春節前夕，渝北區先后開展了企業職工技能培訓、網上招聘會以及“迎春送溫暖·穩崗留工、就業援助月·春風行動”政策解讀暨直播帶崗活動。 （首席記者 龍丹梅）