今年以來，招行重慶分行始終堅持“價值銀行”的戰略目標，不斷創新優化金融產品，以實際行動助力山城企業加快數字化轉型。招商銀行全新升級的團體金融業務，為企業提供包括系統產品及員工權益體系等綜合金融服務方案，正向企業注入源源不斷的發展動能。

提升員工服務體驗 智慧食堂巧破局

“感謝招行為我們搭建了這個‘E餐通’服務，以后員工吃飯排隊的時間少了，我也不用為了統計餐補而耗費一整天時間?！币还矩攧杖藛T說道。據了解，該公司系一家老牌上市企業，企業員工眾多，員工用餐時間較為分散，在食堂現場服務和財務對賬方面要付出較高的人力成本。招行重慶分行得知企業這一難點后，迅速為其提供團體金融綜合服務方案，并對方案中的“E餐通”進行了詳細的介紹。該行“E餐通”產品具有餐補精細化管理、成本低、配置簡單、安全且保密性強等優勢，企業當即拍板將兩個廠區食堂試點改造。為了盡快讓企業投入使用，招行重慶分行相關部門高效聯動，立即部署投入，僅一周內便完成了兩個廠區共1200余人的開通服務和系統安裝及測試事宜?！癊餐通”上線當日，為保障系統平穩過渡，招行重慶分行安排兩名員工在現場進行維護、記錄和調試，保障系統的平穩運行。

據了解，自“E餐通”上線以來，招行重慶分行已為重慶地區的數十家企業提供服務，累計服務客戶數超萬名，交易筆數近百萬，有效解決企業就餐場景普遍存在的問題。

金融科技高融合 助企數字化穩轉型

2022年12月，招商銀行發布了團體金融服務中重要組成部分——薪福通4.0，擁有六大功能板塊的一站式人財事開放平臺一經推廣，便受到企業的關注與青睞。

近日，一優質保安服務公司負責人通過朋友圈了解到招行的薪福通業務，對薪福通一站式的金融科技服務產生了極大的興趣。該保安服務公司的主要服務對象為政府各個單位，員工規模超千人。由于企業代發合作原因，員工的工資發放經常不及時，平均2小時后才到賬，員工體驗感不佳。同時，算薪算稅流程十分繁瑣，目前還是采用手工計算，占用財務大量時間。招行客戶經理了解到企業發展痛點后，上門為其演示薪福通系統，發現非常契合該企業的日常辦公需求，不僅解決了企業對于薪酬發放的時效與便捷要求，且薪酬的保密性與安全性也得到了保障。

企業數字化轉型發展是發展數字經濟的重要一環，而金融科技已成為企業數字化轉型的重要動能。招商銀行重慶分行相關負責人表示，下一步，該行將依托強大的金融科技能力，以更優質的數字金融服務為山城企業的發展提供更多可能。（招商銀行重慶分行）

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