從“指尖報案”到“上門取證” 渝北區創新推進新就業形態職業傷害保障
晨霧未散,外賣騎手已飛馳在街巷;烈日當頭,快遞員仍穿梭于樓宇;夜幕深沉,網約車司機還奔忙在路途……城市的脈搏,在他們的車輪下跳動。
今年政府工作報告提出:“加強靈活就業和新就業形態勞動者權益保障,推進擴大職業傷害保障試點?!碑敵鞘芯劢惯@些流動的身影,我們離“讓發展更有溫度”的愿景,便又近了一步。
作為全國首批新就業形態職業傷害保障試點地區,渝北區率先構建起“預防+確認+服務”全鏈條保障體系。通過平臺APP“一鍵報案”智能服務+“上門取證”主動服務,將職業傷害保障從“被動理賠”轉向“主動守護”,讓穿梭在城市脈絡中的新就業形態勞動者感受到“觸手可及”的安全感。
一鍵報案 開啟保障“快車道”
“過去騎手受傷得自己對接平臺走商保,流程繁瑣保障低?,F在通過平臺APP‘一鍵報案’,配合勞動能力鑒定就能快速報銷,全程無需線下奔波?!睋灞眳^人力社保局相關負責人介紹,新職傷保障方案采用“平臺代扣、騎手免繳”的繳費模式,每單保費僅4分至2毛錢不等,既不影響騎手收入,又顯著提升了保障效率。
參加新就業形態就業人員職業傷害保障以后,騎手只需通過平臺App第一時間點擊“一鍵報案”,后續配合做好勞動能力鑒定,就能得到及時救治和高效報銷,無需騎手親自交資料、辦手續跑路。
騎手梁杰在取餐途中發生摔傷事故,當場進行“一鍵報案”,企業當日即通過線上平臺提交職業傷害待遇申請,渝北區人力社保局僅用5個工作日便完成職業傷害確認,實現全流程“零紙質材料、零線下跑動”。
創新機制 破解職傷確認“證據荒”
針對新就業形態勞動者因工作場所不固定、證據鏈易缺失導致的職業傷害確認爭議,渝北區人力社保局變“坐等材料”為“上門取證”,切實保障勞動者權益。
2024年12月29日深夜,騎手彭某在渝北區悅來會展中心送餐途中撞上安全島受傷,因傷情嚴重需長期住院治療,無法及時提交完整病歷材料。
面對特殊情況,渝北區人力社保局創新服務方式:先通過前置調查,在勞動者住院期間,派出調查員上門實地取證,調取平臺訂單數據、現場監控視頻等關鍵證據,提前完成事實調查核實,為后續職業傷害確認節省大量時間。再采用“材料到位即辦結”模式,在2025年2月20日收到醫院病歷當天,工作人員立即出具《職業傷害確認結論書》。
“我們始終站在勞動者立場,對于重傷住院等特殊案例,主動上門調查取證?!庇灞眳^人力社保局有關負責人表示。這種“靠前服務”模式,既嚴守職業傷害確認標準,又彰顯人文關懷,讓職業傷害保障既有力度又有溫度。
2022年試點以來,渝北區已接收新職傷案件760件,受理732件,做出職業傷害確認626件。從機制創新到科技賦能,從主動作為到智慧服務,渝北區正以系列創新舉措為新就業形態勞動者織就一張嚴密的“保障網”。(夏金梅)
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