7月14日，記者了解到，市衛生健康委員會辦公室、市疾病預防控制局綜合處近日印發《關于做好2025年防暑降溫工作的通知》（以下簡稱《通知》）?！锻ㄖ访鞔_，新業態用工應減少戶外高溫時段的工作時間，采取延長配送時限等措施保障外賣員等平臺從業人員的職業健康安全。

《通知》指出，用人單位是防暑降溫工作的責任主體，要應對好夏季高溫天氣多因素疊加給職工生產生活帶來的不利影響。

凡工作場所存在高溫作業和夏季露天作業的用人單位，要配備必要的通風或降溫設施設備，提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及藥品，改善勞動條件和作業環境。

“對職業健康檢查中發現的不適合高溫禁忌作業的勞動者，應及時調離高溫作業崗位?！笔行l生健康委有關負責人表示，要合理安排職工在高溫天氣的工作時間，盡量避開高溫時段作業。

按照《通知》要求，用人單位安排勞動者在高溫天氣下工作，要完善防暑降溫措施，禁止安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業及在溫度超過33℃的工作場所作業。

此外，各區縣衛生健康、疾控部門要會同經濟信息委、城市管理局、交通運輸委等有關行業主管部門加強對建筑工、環衛工、巡線工、快遞員、外賣送餐員等露天作業崗位和煉鐵（鋼）工、鍋爐工等高溫作業崗位防暑降溫措施落實情況的監督檢查，督促用人單位認真落實各項防暑降溫措施，避免高溫中暑事件的發生。（新重慶-重慶日報記者 李珩 實習生 陳思竹）

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