龍山街道旗龍路社區工會邀請新就業形態勞動者參加百家宴活動。龍山街道供圖

9月23日，渝北區龍山街道旗龍路社區工會驛站舉辦“百家歡宴聚鄰里”主題暖“新”行動，聚焦外賣小哥、快遞員等新就業群體，通過百家宴、政策宣講、互動游園等形式，將工會驛站的關懷落到實處，增強勞動者的社區歸屬感。

活動現場，剛結束早班的環衛工人、送餐間隙趕來的外賣騎手、換班前參與的保安與社區居民一同布置餐桌、擺放餐食。醬牛肉、土豆燜豆角、水煮魚等十幾道由居民和新就業群體親手制作的拿手菜擺滿圓桌，現場充滿互助溫馨的氛圍。

現場專設“政策服務區”，黨員志愿者圍繞工傷保險、勞動爭議調解、社保續繳、職業技能提升等新就業群體常見問題提供一對一咨詢，并發放勞動權益宣傳手冊。針對“接單途中受傷怎么辦”“靈活就業人員如何參?！钡纫蓡?，志愿者細致解答并引導大家掃碼加入社區工會服務群，便于后續跟進服務。

為增強活動實用性與趣味性，社區設置主題游園環節。猜謎區將交通安全、用電規范、防詐騙等知識融入謎面，圍繞“佩戴頭盔的重要性”“可疑訂單處理”等貼近日常工作生活的問題，吸引新就業群體踴躍參與。

餐敘環節，新老居民圍坐交流，分享工作故事與生活經驗：保安談起值守中的暖心瞬間，環衛工人分享維護城市整潔的成就感，外賣騎手則建議“延長驛站晚間開放時間”以滿足夜間工作群體需求。

“大家不僅是服務對象，更是社區治理的重要力量?！鄙鐓^黨委書記表示，通過此類活動增強新就業群體對社區的認同感，鼓勵他們從“旁觀者”變為“參與者”，共同維護美好家園。

下一步，旗龍路社區工會將持續提升驛站服務功能，以“暖心服務”凝聚人，以“共建共治”激勵人，全力構建有溫度、有歸屬感的職工服務品牌，讓工會驛站成為新就業群體信得過、靠得住、離不開的“溫馨港灣”。（陳天紅）

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